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Blc Consultoria - Gestión del talento

Inmersos en la Batalla por el Talento, nuestras organizaciones clientes nos solicitan habitualmente herramientas para la gestión del talento de forma sostenible desde su incorporación. Para ello disponemos de modelos específicos de trabajo:

  • Employer Branding.
  • Modelo BLC para la Gestión Integral del Talento (3C).
  • Modelo BLC para la definición, identificación y desarrollo del potencial directivo y técnico.
  • Modelo de gestión del talento.
  • Talento en la Generación Y.
 

Nuestras soluciones:

 

  • Diseño de políticas de Employer Branding.
  • Definición de políticas integrales de Gestión del Talento (3C)
  • Definición del Potencial.
  • Identificación del Potencial (sistemas específicos de evaluación)
  • Planes de Desarrollo del Talento.
  • Modelos retributivos para la retención del talento y altos potenciales en la organización.
  • Modelos de liderazgo para managers con altos potenciales en sus equipos.
  • Assessment & Development Center para profesionales con talento.
 

 

Modelo 3C.

desarrollo itinerario